Estimateur - concepteur de ligne automatisés

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Estimateur - concepteur de ligne automatisés
Sous la supervision du Directeur Technique, L’estimateur-concepteur(trice) mécanique sénior aura comme principale responsabilité de créer le design 2D de lignes de production automatisée dans le domaine, alimentaire, d’embouteillage et d’emballage toute en respectant les contraintes de l’environnement, ainsi que les spécifications du client. De plus, il aura à faire l’estimation des coûts avec divers outils préparant le dossier technique pour le département des soumissions.

PRINCIPALES FONCTIONS

  • Accompagner le représentant lors de rencontre chez le client;
  • Rassembler et/ou valider les informations pour débuter la conception du projet (lecture du RFQ, rencontre avec le représentant ou directement avec le client);
  • Prendre des relevés sur site lorsque nécessaire;
  • Prendre des mesures de produits;
  • Effectuer la conception de la ligne sur le logiciel autocad;
  • Mettre en œuvre des mesures efficaces pour améliorer les résultats financiers;
  • Collaborer activement à l’atteinte des besoins du client en étant innovateur;
  • Rechercher différente machinerie et/ou pièces et de leur prix auprès de nos fournisseurs;
  • Calculer et rassembler les coûts de la solution proposée dans un fichier excel;
  • Expliquer le layout à la rédactrice de soumission et/ou le représentant;
  • Rédiger les soumissions à l’occasion;
  • Effectuer un suivi auprès des clients comptes maison;
  • Fait le lien entre l’estimé et les chantiers;
  • Participer aux rencontres de début de projet pour le transfert des connaissances aux département de l’ingénierie;
  • Assister et participer aux réunions du pipeline (gestion des priorités du vivier des opportunités);

COMPÉTENCES RECHERCHÉES

  • BAC en génie mécanique :
  • Connaissance du logiciel autocad ou DAO;
  • Posséder 5-8 années d’expérience conception de ligne de production;
  • Bonne connaissance d’équipement de ligne de production :
  • Excellente gestion des priorités;
  • Capacité d'analyse et de résolution de problèmes;
  • Esprit innovateur & créatif;
  • Bon communicateur et doté d’un sens de l’organisation et grande rigueur;

AVANTAGES STORCAN

  • Assurances collectives payées 50% par l’employeur;
  • Reconnaissance de l’expérience externe pour l’attribution des semaines de vacances
  • 3 jours de congés maladies/personnels par année;
  • Horaire flexible;
  • Équipe dynamique et entreprise en pleine expansion.
  • Nouvelle installation moderne (Petite salle de conditionnement physique)
  • Fêtes organisées par l’entreprise : Noël, BBQ estival, événements spéciaux;

Merci d’envoyer votre candidature via rh@storcan.com