Dessinateur(trice) - Concepteur(trice)

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Dessinateur(trice) - Concepteur(trice)
Le dessinateur(trice)-concepteur(trice) mécanique aura comme principale responsabilité d’effectuer la conception 3D de divers projets mécaniques, en respectant les contraintes de l’environnement, ainsi que les spécifications du client.

PRINCIPALES FONCTIONS

  • Rassembler et/ou valider les informations pour débuter la conception du projet (lecture du RFQ et/ou revu de la soumission);
  • Participer aux réunions ‘Kick off’ pour les projets qui vous seront attribués;
  • Prendre des relevés sur site lorsque nécessaire;
  • Effectuer les dessins de détails et d’assemblage de systèmes de convoyeurs et de pièces mécaniques;
  • Réaliser le dimensionnement géométrique;
  • S’assurer que les dessins soient conformes aux cahiers des charges et aux données de conception.
  • Travailler en étroite collaboration avec le directeur Technique afin d’améliorer la mise en production et l’efficience de la mise en œuvre;
  • Effectuer les plans pour découpe laser et usinage;
  • Faire les dessins d'atelier pour la fabrication dans l'usine;
  • Faire l’entrer de données dans système ERP Genius;
  • Participer à des revues de conception en collaboration avec les gestionnaires de projets.
  • Procéder à des modifications et à des corrections sur des dessins selon les spécifications et les requêtes du département d’ingénierie ou à la suite d’une action corrective apportée sur une pièce ou composante particulière;
  • Effectuer toutes autres tâches connexes à l’emploi.

COMPÉTENCES RECHERCHÉES

  • DEC en génie mécanique ou équivalent;
  • Connaissance du logiciel autocad ou DAO;
  • Maîtrise du logiciel Solidworks
  • Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire;
  • Être autonome, discipliné et respecter les échéanciers;
  • Connaissance de système ERP, un atout.
  • Capacité d'analyse et de résolution de problèmes;
  • Esprit innovateur & créatif;

AVANTAGES STORCAN

  • Assurances collectives payées 50% par l’employeur;
  • Reconnaissance de l’expérience externe pour l’attribution des semaines de vacances ;
  • 3 jours de congés maladies/personnels par année;
  • Horaire flexible;
  • Équipe dynamique et entreprise en pleine expansion;
  • Petite salle de conditionnement physique;
  • Fêtes organisées par l’entreprise : Noël, BBQ estival, événements spéciaux.

Merci d’envoyer votre candidature via rh@storcan.com